Thema: Strategische Personalplanung

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3.9.1 Schulungs- und Informationsverfahren (1 Textauszüge) Alle Textauszüge speichern


Vereinbarung Energiedienstleister 2008 Textauszug speichern

HBS-Datenbank-Nr: 010100/35

Schulung der Beteiligten
Eine [Beschäftigungs- und Kompetenzplanungs]-orientierte Vorgehensweise basiert auf der Vereinbarung einer gemeinsamen Sprachregelung sowie der [Firma]-Berufsgruppen, die es allen Beteiligten ermöglichen, auf der Grundlage gemeinsamer Begriffsbestimmungen zu arbeiten. Die Beteiligten stellen für jedes Land sicher, dass eine Kohärenz zwischen den Berufsgruppen und dem gegebenenfalls auf nationaler Ebene bestehenden Tätigkeitskatalog besteht.
Um den Erfolg dieser Vorgehensweise zu garantieren, wird vorrangig ein Schulungs- und Informationsverfahren auf Ebene der [Beschäftigungs- und Kompetenzplanungs]-Akteure eingeleitet, und zwar in den Tochtergesellschaften, insbesondere für die Teams, die für Verhandlung- und Überwachungsaufgaben verantwortlich sind (Unternehmensleitung, Belegschaftsvertreter).

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